行政人事经理
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(1) 在行政副总经理的领导下,负责本部门的全面工作; (2) 根据公司年度预算,严格控制公司行政开支: (3) 根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理; (4) 组织安排部门行政后勤管理、人力资源管理、品牌文化、企业资质等工作; (5) 制定公司各项制度,并贯彻执行; (6) 指导、监督公司各子公司及分公司开展行政、人力资源工作; (7) 负责公司各项体系认证管理及监督工作; (8) 负责公司办公用品、接待礼品、劳保用品、会务安排; (9) 负责公司基建维修;
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